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質問

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会社の面接の時の質問に対して

「この会社を志願した理由は何ですか?」

「貴社のホームページの閲覧や職場見学をさせていただき、業種が自分に合っていて積極的に仕事にうちこめると思ったからです。」


「この会社に入って何をしたいのですか?」

「年上の従業員の方々とコミュニケーションをとり、困った時は協力し合えるような人間関係を築きたいと思っています。」



この返答でも日本語としてOKでしょうか?

語尾に「思った」は入れない方が無難でしょうか?

  • 質問者:YES YES YES
  • 質問日時:2009-08-15 07:48:59
  • 0

回答してくれたみんなへのお礼

皆さんの意見参考になりました。ありがとうございました。

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>業種が自分に合っていて
どのように合っている、もしくは、どの部分があっていると思ったのかを記述するほうがいいかな?と思いました。また、その気持ちから、会社への利益貢献ができると確信しているくらいの意思表明があってもいいかな?と思います。

>年上の従業員の方々とコミュニケーションをとり、困った時は協力し合えるような人間関>係を築きたいと思っています。
コミュニケーションを大切に、仕事のアウトプットを最大限に引き出す/発揮していきたいという気持ちは伝わりますが、それを希望する会社の何につなげていくのかがないのが気になります。学校ではないので、会社は、利益を考えないと成り立ちませんからね。
また、コミュニケーションは、同僚も含めた視点で考えるほうがいいので、年上と限定する必要もないと思います。
会社の収益を支える人材、一人ひとりの仕事の成果を最大限にするために、コミュニケーションを図る事は非常に重要なので、そういった切り口も面白いと思いました。

思ったはあってもいいと思います。考えを述べているので、気になりません。

転職?中途採用?定期採用?なのでしょうか?

  • 回答者:コゼニゲバ (質問から14時間後)
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いっては何ですが、どちらも抽象的過ぎて本質が見えてこず結局何もいっていないのと同じです
志望動機の部分で、例えば志願先が貨物運輸業なら自分は長距離トラックの運転経験を何年有している、OA販売の会社ならSEを今までやっていたから、という話しに持っていく必要があります
企業というところは自分に合っていても不本意な職場でも積極的に仕事に打ち込むのは当たり前のところなので、その場合は即戦力としてお役に立てるものと確信します、ぐらいの表現にしておく方がいいでしょう

また、今後の抱負の部分でこれでは精神論のみですから、これももっと具体的に今までやってきたことと、その経験スキルがあるから即戦力として貢献できる、という話しにもって行く方がいいでしょう
そしてそこに入ってスキルのこの部分を今後強化して行きたいと話す方がいいでしょう

  • 回答者:_ (質問から3時間後)
  • 0
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いいみたい

確かに、後者には仕事に対する姿勢みたいなものが必要な気がします

  • 回答者:匿名 (質問から3時間後)
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書面ではなく口頭ならば、問題ないんじゃないですか?
ただ、自分的には、二つ目の回答は、質問の回答になっていないと思いますが。

  • 回答者:面接、頑張って! (質問から2時間後)
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